适合宁波呈信品牌管理有限公司的企业培训课程

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  企业抖音内容策划课程

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  以新发展理念推动供给侧结构性改革

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  管理随身学系列

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  成功会议策划系列课

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• 第13章 进阶算法之“贪婪算法”
• IPO上市
• 第6章 CSS 样式表--页面美化必备技术
• 找到自己的方向
• 入门篇
• 第三模块：培育发展
• 数据库、SQL和MySQL概览
• 模块八：有效沟通
• 基础篇：提升思考水平的底层能力
• 打造数字化时代的敏捷团队
• 4.财务模型之四：绩效评价的四维度模型
• 1.三维预算管理思维框架与财务分析模板设计
• 工具准备篇
• 体态与健康1
• 第16章 慕慕手记数据库设计与操作实战
• 锚定新用户 经营好企业核心资产
• 二萃 萃经验
• 4.解决问题的逻辑
• 营销技巧篇——留客
• 财务分析指标

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%