适合吉林水沐源餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  MBA完整商业课程：谈判技巧

  • 在线课
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  劳动用工与竞业限制法律实务

  • 在线课
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  新时期加强诚信建设的对策

  • 在线课
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  OMO-《卓越经理人领航》-24版

• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《商业创新力》
• 商业战略：特斯拉实际案例研究
• 操作安全与供应商管理
• 自回归条件异方差模型（ARCH）
• 项目管理基础
• 单位需要给高管、销售支付加班费么？—选择正确的工时
• 发刊词
• 第13章 业务组件库打包、发布，添加 CI/CD
• 融入你的新组织
• 区块链实例剖析-分布式账本技术概念出现-R3 Corda
• 环境标志审核要点（设计研发篇）
• 管理团队
• 第1章 课程介绍
• 发刊词
• 数据升维-以数据资产为指引的增长策略
• 章节3
• 章节1
• 认知售前“钱途”与价值
• 建立有效的团队
• 图书首页+全栈实现加载更多图书分页【手写版，高通用】

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%