适合北京意灿科技有限公司的企业培训课程

• 

  如何运用OKR做好目标管理

  • 在线课
• 

  施工现场临时设施建设安全防护

  • 在线课
• 

  绿化园艺基础知识

  • 在线课
• 

  员工辅导轻松六步走

  • 在线课

• 五、大客户销售的独门秘籍
• 高并发架构-千万级单量库存系统，混合读写
• 监测和控制阶段
• 销售了侵权产品，你也许不需要承担赔偿责任
• 自动更正与控件应用技巧
• 哪些产品需要许可证及常见问题
• 四、坚持精益持续改善
• 3.公司章程运用实务
• 协同资源
• PPT省时技巧
• 第九章 Word与PPT协作办公技巧
• 终极说服：技巧与工具
• 第三章 商业环境相关者分析
• 第19章 非比较排序
• 1、趋势篇：为什么一定要做小红书博主？
• 10.全面预算分析与考核
• 融资后那些事儿
• 5、运营篇：用数据说话，才能稳定输出高赞爆款！
• 建立信任
• 情绪与压力管理

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%