适合北京采拓科技有限公司的企业培训课程

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  高净值客户的心理学营销-银保版

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  汽车零部件项目开发管理关键点讲解-制造业职业经理人专业课程

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  量化绩效3*3（升级版）

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  吊篮施工作业安全防护

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• 发刊词
• TPM概论与八大特征
• 高手：函数公式入门到进阶
• 扒开流量陷阱 解析避坑之道
• 个人效能
• E06 数据核对：5分钟搞定3小时工作量
• 职业态度
• 函：跨组织跨部门沟通的必备文书！
• 整体总结回顾
• 第29章 计算机网络入门+网络层
• Word-07 段落排版，难倒90%菜鸟的难题
• 数据仓库Hive从入门到小牛
• 要素设计篇
• 绩效目标的制定与分解
• SQL与Tableau结合——任务四
• 打造高价值小IP私域流量池
• 第44章 案例38：其他交互方式【后台交互】
• 情绪如把刀，日夜受煎熬
• 先导篇
• P06 活用对比，让你的汇报PPT会说话

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%