适合嘉兴锦英科技有限公司的企业培训课程

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  OKR落地24步法：引领组织发展与变革

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  如何打造A级门店：服务行业发展的黄金新路径

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  创新是管理者的第一工程

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  字少意多，ppt文字可视化三步曲

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• 业务赋能实战
• 第三章 商业环境相关者分析
• 1.销售业务循环中的内控管理与关键流程
• 时间管理
• 客户至上—核心使命的极致践行
• Excel-03 超大表格，怎么准确高效的查看？
• 第8章 大案例串讲：从0到1，完成一款产品设计
• 模块一：组织战略的组成
• 3.北交所上市财务实务
• 第三关：扩张业务
• 时间管理
• 2.第一步 自主经营体系（自主经营组织划分）
• 新兴产业的兴起
• 孩子教育好，家长少烦恼
• 坚定自信
• 行政人事管理-函数在员工考勤管理中的应用
• 第11章 用户引流与转化
• 时间管理
• 施工企业人力资源管理、招投标及合同管理2
• 运营成本控制的智慧

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%