适合成都隆烨食品有限公司的企业培训课程

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  健康办公从颈肩开始

  • 在线课
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  卓有成效的高层管理者

  • 在线课
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  新一代大数据计算引擎 Flink从入门到实战

  • 在线课
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  轻松入门大数据 玩转Flink，打造湖仓一体架构

  • 在线课

• 情绪管理
• 轻松打造一颗积极乐观的大脑
• 2.内部控制监管逻辑
• 初探大数据
• 2、基础篇：如何从0到1搭建一个赚钱的小红书号？
• Excel-02 行政办公，必备基础操作
• 存货管理与资本性采购循环中的成本控制
• 人才盘点
• 第三关
• 玩转Flink项目实战之五：基于Flink和Cli
• 数字化创新能力——《用户共创的产品创新》
• 迭代
• 社群营销篇
• 如何开例会
• SQL视图
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《压力处理法》
• 坚定自信
• 第四部分：财务组织变革与领导力转型
• S02 七个妙招，让你的图表打破常规
• Python的变量和数据类型

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%