适合上海中策房地产开发有限公司的企业培训课程

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  带导做得好，新人上岗早—带导职场新人的真功夫

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  职场人际攻略，跟精英玩转职场四维关系

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  采购四级降本

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  不能认定或视同为工伤的情形

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• 五、设计思维流程--定义问题
• 养生有道之 一日养生
• 第35章 案例30：3d盒子的制作【CSS3进阶】
• 7.股权激励与股权代持的法律风险防范和实务
• 概率
• 1.税会差异利用的基本原理与税收优惠享受过程中的运
• 发刊词
• 默契团队
• 深度学习结语
• 小IP精准定位-企业私域流量支点
• 数字化决策能力——《大数据基础认知》
• 模块一：精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 章节2
• 企业全栈新媒体微信生态运营
• 第8章 订单评价与申诉（如遇恶意差评，司机可以申诉）
• 施工企业标准化管理为什么实施50430规范
• 工作环境引起严重过敏怎么办
• 感谢信：客户关系好不好，小感谢信大作用！
• 1.财务转型中BP价值创造产生
• 商业路演

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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  52%

• 零售

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  66%

• 金融

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• 餐饮

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• 教育

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