适合广州华舞舞台设备有限公司的企业培训课程

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  非人力资源经理的人力资源管理

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  特斯拉公司分析：市场营销与财务

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  数字时代的企业增长战略

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  乘用车底盘系统开发：车辆动力学原理应用与正向开发工程实践系列课程

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• 6、变现篇：6种变现模式实战方法，轻松实现账号盈利
• 孩子教育好，家长少烦恼
• 4.2022年IPO审核问询总结
• 建立有效的团队
• 了解自我和他人
• 中企赴新西兰投融资需要了解哪些法律(下)
• 销售谈判
• 1.企业为什么需要内部审计？
• 模块四、借势造势篇
• 做事“傻”一点儿：“糊涂人”常做聪明事
• 开篇：有效管理模型
• 第10章 构建用户画像
• 坚定自信
• IPO上市
• 第一部分 从互联网到区块链
• 第4章 基础算法之“正则类”
• 情感化设计与尼尔森十大交互设计法则
• 发刊词
• FlinkSQL(1.15)快速上手
• Flink高级进阶之路

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%