适合上海臻塔信息科技有限公司的企业培训课程

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  沟通系列

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  满分投标文件编制策略

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  党建篇：第二课，从战疫案例中学习党组织如何做好宣传思想工作

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  金牌面试官20节课

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• 第12章 通用上传组件开发以及使用
• 色彩之美——【调色】
• 5.印花税“纳税申报”操作实务解析
• Disney—采购限制
• 发刊词
• 4.51条讲解非财务部分
• 模块四：组织工作
• 搞定自身清晰，情商管理与自我对话
• 渠道招募
• 当当订单管理 订单链，订单列表待付款倒计时
• ClickHouse核心引擎分析：各家族核心引擎使
• 第12章 数据结构基础：动态数组，栈和队列
• 高效简洁数据处理方式：Flink Transformation API编程
• 对话流程
• 第5章 脚手架创建项目流程设计和开发
• 基础任务
• 1.财务转型与价值创造
• 对话与共识：团队能量启动器
• 第20章 UI的设计规范与要点
• 财务报表分析：科学与实践

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%