适合上海砼睿新材料科技有限公司的企业培训课程

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  EXCEL数据透视表教程

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  结构化写作高效工作者必备

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  健康中国行动之十四：糖尿病防治行动

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  移动端架构师

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• 三年未使用注册商标，你可能会失去它
• 企业改制的基础理论
• Spark SQL概述
• 商标“一女二嫁”，我们该如何应对
• 广义自回归条件异方差模型（GARCH)
• 区块链和消费品行业
• E02 数据输入：这样更轻松高效
• 5.企业IPO过程中税会协同管理与实案分析
• 中企赴新西兰投融资需要了解哪些法律(上)
• 行政人事管理-函数在培训和考核方面的运用
• 高并发架构设计-大会员系统，应对高并发读
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《沟通有情商》
• 图书分类搜索当当图书列表，图书排序（上）
• 销售谈判
• 更加灵活地进行报表打印
• 乙肝和肝癌的关系
• 客户关系管理
• 团队管理
• 三封 封价值
• 时间管理

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

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  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

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  55%

• 教育

  50+

  49%