适合襄城县新林海盛源餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  “互联网+”教育

  • 在线课
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  专业售前工程师实战宝典——从入门到精通

  • 在线课
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  布局之美，排版让页面更精彩

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  结构化分析环节

  • 在线课

• 坚定自信
• 数字化管理能力——《数字化领导力》
• 数据驱动增长
• 质量管理检查、分析、评价和改进
• 模块一：组织战略的组成
• 继续纠正并讲解中药的保健品相关误区及如何选择
• 项目管理基础
• 项目管理-管理变革案例
• 第2章 电商产品入门必学（先初步了解电商模式）
• 模块五：班组长的精益进阶
• 产品创新 精准匹配用户刚需
• 职业态度
• 团队管理
• 改进
• 二、创新自信力的养成
• Spark3.x扩展内容
• 多元思考理清关键任务
• 培训调研
• 04、找路径-构建战略模型，实现持续增长
• 环境标志审核要点（年度监审篇）

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%