适合北京京杰广通餐饮有限公司的企业培训课程

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  《关于开展长期护理保险制度试点的指导意见》解读

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  招聘三板斧之—高级招聘与管理系列

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  智慧口才——八面玲珑十二式之就低不就高

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  生活中不良动作对亚健康造成的影响

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• 数字化创新能力——《用户共创的产品创新》
• 第三步：查KS
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 订单服务重构、wire进行ioc控制
• 发刊词:企业数字化转型，看看区块链行不行
• 玩转Flink项目实战之四：实时统计之直播榜分析
• 银行新员工职业素养提升
• 投资银行追求的策略
• 介绍Python时间序列
• 人情账户：让别人心甘情愿支持你
• 目标管理概述
• 4.产品结构分析中的关键指标
• 组织与人员管理
• 流量与品牌
• 第27章 前端监控平台之数据可视化开发
• 4.专业能力1：驱动业绩运营裂变
• 组织设计与组织发展概述
• 主题二：食品安全管理
• MS012
• 3.财务BP价值创造

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%