适合蓝氪智讯科技(宁波)有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 销售谈判
- HACCP七大原理之关键限值确定,如何监控,纠偏实
- 4.收入准则下收入计量的选择处理及财税协同管理
- 纵向股权结构和横向股权机构
- Excel-05 商务表格,设计要有专业范
- 坚定自信
- 实战环境搭建
- 第四章 调解程序——第一节 仲裁调解
- 落地生效
- ClickHouse元数据中心:元数据管理
- 理解这些商业现象,你就取得这个商业社会的“暂住证“
- 一、大客户销售的角色定位
- 章节3 高级招聘
- S08 年终总结PPT应该这样做!
- 口头表达技巧
- 第十章 专业放映与演示篇
- 交付管理
- 采购四级降本:商务降本
- 主题五:硬件布局
- 一、项目管理的核心概念
适合蓝氪智讯科技(宁波)有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
武宝权擅长领域:销售人员
从业背景:人力资源管理硕士,资深管理顾问
推荐名师
高上擅长领域:生产制造行业
从业背景:SCMP(供应链管理专家)授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师
适合蓝氪智讯科技(宁波)有限公司的企业培训系统
more >- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 在线培训考试系统
试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 企业培训效果监督
数据可视化,支持多维度学习数据的自定义查询,随时随地了解学习动态
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%