适合深圳晟旭化妆品有限公司的企业培训课程

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  训练营-《项目管理精进：沟通与领导力》-23版
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  商品体验升级的四大关键：（四）商品体验中的数据因素

  • 在线课
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  《民法典》合同编的主要创新

  • 在线课
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  销售团队管理的五项核心工具

  • 在线课

• 如何依法裁员和补偿？—— 合规合理
• 劳动关系实战
• 沟通合作
• 课程内容与讲师介绍
• 图表进阶技巧
• 排版要素基本功：美化文字，颜色与图形
• 原理篇：做一个复杂世界的明白人
• 设定目标
• 口头表达技巧
• 第四章 调解程序——第二节 调解协议的仲裁审查
• 图形图像处理入门
• 坚定自信
• 基础管理才智
• 会议流程化
• 4.生产环节财务BP决策支持
• 中国企业如何在日本申请商标
• 把能力建在组织上—持续地管理改进
• 12.风险导向内部控制测试方案设计
• 基础管理才智
• 第12章 数据结构基础：动态数组，栈和队列

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%