适合苏州广浦电子科技有限公司的企业培训课程

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  解码德国制造强盛的100个细节

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  新一代大数据计算引擎 Flink从入门到实战

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  人人都能学的数据分析

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  汽车销售经理能力提升实战课

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• 理解这些商业现象，你就取得这个商业社会的“暂住证“
• 第四章 调解程序——第一节 仲裁调解
• 渠道规划
• 如何避开劳动法的坑—管理自主与法律规制的平衡
• 第13章 动态数据结构基础：链表
• E07 数据计算：高手必会的速算技巧
• 无用的体系两张皮，使用的体系得永生
• 绩效管理保障体系
• 1.战略成本管理与供应链
• 团队管理
• 团队管理
• 数据透视表值显示方式运用技巧
• 【战略创新】以现代管理理念雕琢传统工艺
• 二、管理的更新
• 模块三：机会型问题的分析与重构
• 安全管理
• 但行好事，莫度他人
• 5.如何设计财务分析报告
• 项目管理基础
• 比特币的起源

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%