适合上海过宝实业有限公司的企业培训课程

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  职场幸福的内涵

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  无敌中标三十六计：一击即中的投标技巧

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  Photoshop图形图像处理从入门到精通

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  警惕坐以待病，向运动要健康

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• 5.内部控制评价与改善
• 章节3 思维能力提升
• AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路
• 数字管理模式的创新支撑、新流程、新机制
• 第12章 零基础：急速入门日志收集系统Flume
• 与繁重的工作一起修行
• 4、视频篇：3个步骤，零基础也能拍出爆款视频笔记！
• PPT-07 年会PPT，这样吸引眼球
• 基础篇
• 施工企业如何建立质量管理体系、组织机构职责
• P07 策划提案，图示化呈现才直观明了
• 6.团队组织能力：财务必赢的关键
• 产品设计
• 开篇介绍
• 4.民间非营利组织净资产业务及其他业务的核算
• 发刊词
• 坚定自信
• 销售谈判
• 2.内部控制监管逻辑
• 4.企业风险评估与风险导向型的内部审计

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%