适合北京康能怡生科技有限公司的企业培训课程

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  管理协作之跨部门项目协作

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  变革型领导：终极领导力课程

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  培训线上化势不可挡，企业如何高效批量化开发视频微课-开局制胜直播

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  透过结构看职场跃迁-从思维到行为，加速员工跨越式成长

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• 图表进阶技巧-第二弹
• 中国企业如何在日本申请商标
• 拓展个人的视野
• 章节4：食品安全及应急处理
• 实战：亿级电商订单系统架构-基础框架设计
• 锚定新用户 经营好企业核心资产
• P06 活用对比，让你的汇报PPT会说话
• AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路
• 第27章 秋叶四步法，轻松打造高颜值幻灯片
• 专业：数据透视表轻松统计数据
• 课程结束
• 基础篇：提升思考水平的底层能力
• 会议成果管理
• 环境标志审核要点（采购仓储篇）
• 第一章 刷新与老板关系认知
• 发刊词
• 高效简洁数据处理方式：Flink Transformation API编程
• 第三步：查KS
• Spark SQL扩展和总结
• 四落 落成果

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%