适合成都金盾安科技有限公司的企业培训课程

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  机关事业单位养老保险制度解读

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  AI数据分析：理清繁杂数据，变身表格达人

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  快乐工作随身学系列

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  以CFO思维管理团队

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• 公司采购部门需要准备哪些资料
• 6.全成本核算的实操与案例分析
• 3.全面预算实施的启动
• External Data Source
• 模块二：角色认知
• 第14章 后端技术选型以及基础知识巩固
• 第八章 模板设计与母版篇
• 坚定自信
• 1.企业管理视角的财务分析基础
• 比特币的五大基本特点
• 情绪制胜术，出手就好使
• 人才发展
• 第二章 外部资源整合
• 如何避开劳动法的坑—管理自主与法律规制的平衡
• 第五章
• 公司质量部门需要准备哪些资料
• 合作力
• 图表实用高级技巧
• 初识Flink 第1章
• 把能力建在组织上-组织的动员能力

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%