适合宁波豪旭电子科技有限公司的企业培训课程

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  张新民：零基础财务报表分析

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  加强权益保障、提升队伍素质——事业单位工作人员申诉制度

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  手把手教你，遭遇这4类面谈对象该咋办

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  工伤劳动管理——特殊情况下的工伤保险责任（上）

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• 第15章 电商APP交互文档输出
• MS001
• 2、基础篇：如何从0到1搭建一个赚钱的小红书号？
• 模块八：组织激励
• 数据筛选实用技巧
• 章节1：Power BI Desktop介绍
• 第三章 刷新下属管理思维
• 第三模块 让你快速进步的工作复盘
• 第三关：规划蓝图
• 第一章 国际经营之商业环境
• 5.分摊交易价格形成与履约义务确认收入形成的会税差
• PPT中的图表美化
• 第二章-系统化助力组织变革
• 爆品为王：从单品到爆品的进阶之路
• 什么样的企业需要推行SA8000
• 情绪管理
• 排版入门，从页面设置与文本输入开始
• 预测与营运分析
• 第5章 基础算法之“排序类”
• 章节7

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%