适合广州偷冻科技有限公司的企业培训课程

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  管理对话

  • 在线课
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  礼品礼仪之接受礼品

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  职场软技能系列课程

  • 在线课
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  意外触电事故现场紧急救护

  • 在线课

• 业务再造-数字化转型推动商业模式变革
• Python运行环境
• 章节5：学会授权
• 实时数仓-Kafka Eagle+DS
• 合同形式的选择和效力
• 澄清常见的误解
• 时间管理
• 学习力
• 第22章 进阶实战：基于Akka编程模型实战通信项目
• 分布式日志收集框架Flume
• 发刊词
• 业务增长阶段：产销联动-内容营销赋能
• 第二部分 区块链发展现状
• 如何节省用工、社保成本？—选择非劳动关系
• 逻辑回归
• 5.全寿命周期成本之思维
• 2.识别与客户订立的合同
• 情绪管理
• 章节5 留人-部门经理如何有效激励下属
• W09 传递文件老出错，格式转化了解一下

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

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  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%