适合锦州双华房地产开发有限公司的企业培训课程

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  hr必杀技之岗位胜任力建模

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  AI增强型混合式培养项目模式：AI赋能企业学习项目的创新突破

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  从法商角度看：如何进行股权管理？

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  高阶职场人的晋升加薪术

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• 掌握区块链商业的主要特征
• 【运营篇】掌握这4大秘诀，做视频号运营行家
• 股权激励
• 税务筹划精讲
• 组合
• 三、项目计划过程
• 职务发明创造，你的研发成果守好了吗
• 控制销售周期
• 模块四：打造精力管理训练系统
• 发刊词
• 介绍Python时间序列
• 一、创意的由来
• 1.财务转型与价值创造
• 第一板块：集成产品开发IPD概述
• 3.企业财务内部控制
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（中）
• Word-07 段落排版，难倒90%菜鸟的难题
• 第29章 计算机网络入门+网络层
• 3.决策有方：洞察经营背后的规律-下
• 供应链安全管理

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%