适合重庆轩帆科技有限公司的企业培训课程

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  九型人格与销售

  • 在线课
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  和秋叶一起学AIGC--秒懂AI文案

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  卫哲商业实战课

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  高阶质量改进工具-FMEA详解

  • 在线课

• 锚定新用户 经营好企业核心资产
• 模块二： 变革实施策略
• PPT快速版式设计
• 3.采购环节财务BP决策支持
• 贝叶斯推理
• 第二章：销售业务规划
• 创意排版：如何让你的图表，动画更有魅力？
• PPT开门第一件事
• 第1章 计算机导论与开发环境搭建
• 初次见面，来认识下你的新朋友PPT
• 第14章 进阶算法之“动态规划”
• 二、创新自信力的养成
• 第8章 数据结构之“队列”
• 章节1 人才管理
• 《证券法》修订特点与要点解析之一
• 第19章 案例16：前端选项卡案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 模块二：绩效型问题的分析与重构
• 1、趋势篇：为什么一定要做小红书博主？
• 跨部门协作和人际影响力
• 会议流程化

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%