适合杭州巴贝克科技有限公司的企业培训课程

• 

  结构化分析方法

  • 在线课
• 

  解决方案销售

  • 在线课
• 

  前端高手养成计划-从前端到后端，全栈开发大型项目

  • 在线课
• 

  中华人民共和国统计法实施条例解读

  • 在线课

• 厅堂优质客户需求挖掘技巧
• 人才战略规划
• 跨部门沟通实战策略与技巧
• 第23章 玩转动画，让你的演示出彩不出错
• 智能网联汽车底盘线控系统装配与调试
• 讲话稿：写出一遍就过的领导讲话稿，只需三步走！
• SQL视图
• 第12章 案例9：仿QQ空间留言板案例实战【CSS篇】
• 感谢信：客户关系好不好，小感谢信大作用！
• W09 传递文件老出错，格式转化了解一下
• Flink部署及作业提交
• 10.客户未行使的权利与无须退回初始费
• 推论统计基础
• 交易对象如何甄别和选择
• 组织与人员管理
• 项目管理基础
• 中小型生产企业成本计算方法 下
• Spark SQL概述
• 第二周：认知的升级
• 第6章 AI分析与订单监控（AI智能分析司乘对话内容，如有危害自动告警）

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%