适合南京那个年代餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  王阳明与稻盛和夫的管理心法

  • 在线课
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  以人为先系列课

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  携手中国优秀企业共同迈入商业学习2.0时代

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  数字化营销七大模块-（7）数字营销的效果评估

  • 在线课

• 服务现场
• 发刊词
• 服务提质-持续复购的客户经营
• 吃东西突然噎住如何急救
• 第23章 案例21：简易文字查询修改器【字符串方法集】【JavaScript篇】
• 章节4 用人-部门经理如何做好目标管理与绩效考核
• 制定目标
• 第24章 高手养成：Hive源码研读，高薪秘笈
• 7.全面预算管理的执行与控制
• 外墙与视野保护
• MySQL约束
• 如何避开劳动法的坑—管理自主与法律规制的平衡
• 营销技巧篇——活客
• 3.折扣促销与外包决策中的关键指标
• 结语：有效是必须学会的
• 第21章 整合开发 B 端其他页面的各种功能
• 邮件合并与制作证书技巧
• 快速减压有妙招
• 项目管理-项目流程
• 系统监控核心

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%