适合揽盈信息科技（上海）有限公司的企业培训课程

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  关于积极推动医疗、医保、医药联动改革的指导意见

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  精益生产管理　重塑企业增长

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  TQM全面质量管理与品质零缺陷

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  常用公文写作的技巧与要领：如何把生米煮成熟饭

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• 数字化转化：赋能用户转化的四象掌法
• 四、数字化时代企业增长路径：走向技术领先
• 一：规划篇
• 模块一：项目管理中的 沟通与领导力
• 第11章 DOM--HTML 一棵树的表达
• 竞业限制—未约定经济补偿金的离职竞业限制条款的效力
• 第四章 仲裁员
• 章节2 用人单位常用劳动规章制度
• 第19章 案例16：前端选项卡案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• PPT自定义图形
• 团队管理
• 发刊词
• PPT-01 PPT篇课前导读
• 投资银行活动的四个主要领域
• 模块十：自我管理
• 投资并购重组精讲
• 6.第五步 配套机制保障（自营体的配套机制）
• 数字化决策能力——《破译数字风控赋能企业的密码》
• 章节6
• 发刊词

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%