适合北京海维蒂科技有限责任公司的企业培训课程

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  以人为先系列课

  • 在线课
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  业务循环中的成本控制

  • 在线课
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  不能认定或视同为工伤的情形

  • 在线课
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  对于工作的热情，你有吗？

  • 在线课

• “四象限工作法”：别让瞎忙害了你
• 服务管理
• 时间管理
• 巩固信心
• devops和k8s
• 获取好感度
• 发刊词
• 第三部分：技术评估阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 成本控制途径及改进措施
• 二、建立精益管理体系 推动精益文化变革
• 生活不只是工作
• 从豫园商城斥资揽入星野旅游资产看企业如何并购海外资
• SQL UPDATE语句
• 目标与关键成果法（OKR）
• 劳动争议仲裁时效——好用的一把剪刀
• 数据标识入门
• 开篇：有效管理模型
• 术语、组织环境与领导作用
• PPT小Tips：确保效果，你必须避开的坑
• 【第13章】万能的数据分析工具——数据透视表

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%