适合元谋黄牛档餐饮有限责任公司的企业培训课程

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  高端商务礼仪：表达尊重 遵守规范 赢得机会

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  实战销售手册：冠军经验萃取，复制销售人才

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  信任驱动的客户拜访流程：击穿8大迷思，22%业绩提升

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  职场演说力：公众表达与呈现技巧

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• 玩转Kotlin x Java 设计模式
• 数字化黏客：私域流量经营的六脉神剑
• 计划篇
• 项目管理-项目组织
• 第6章 集合排序、泛型与多线程
• 施工企业的施工机具管理
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《关键思维力》
• 行政人事管理-函数在员工信息查询里的巧用
• 第一章 总则
• 中小型生产企业成本计算方法 中
• 增长篇
• 实操篇
• 学习每门学科的收益
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（下）
• AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路
• 第二部分： 如何维护职场人脉
• 发刊词
• 情绪管理
• 成本管控
• 第16章 慕慕手记数据库设计与操作实战

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%