适合深圳诺布斯科技有限公司的企业培训课程

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  ISO13485与我国医疗器械法规对应关系讲解及案例分析

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  office实用沟通英语系列课

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  卓越思考的方法与艺术

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  区块链技术与应用：从入门到精通

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• 小而美电商：重度垂直时代的商业新形态
• 施工企业人力资源管理、招投标及合同管理2
• 【DeepSeek汇报篇】AI辅助工作汇报梳理
• 第五周：事业的突围
• ISO22000食品安全管理体系—组织环境
• 发刊词
• 孩子学习好，情绪很重要
• 第7章 B端项目需求分析 和 架构设计
• 项目管理-管理变革案例
• 坚定自信
• 图书分类搜索当当图书列表，图书排序（下）+ redis 深入应用
• 模块一：管理认知
• 第五章 商业环境适应与优化
• 服务礼仪
• 第十一章
• 【营销创新】品牌是企业的免疫力
• 销售管理
• 中企赴英国投融资精要(上)
• 2.印花税“纳税人身份”确认实务解析
• MS010

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%