适合安徽王陆餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  鲶鱼效应：激活员工队伍

  • 在线课
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  基于最佳实践的4D组织经验萃取

  • 在线课
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  工伤认定的原则

  • 在线课
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  职场制胜“妙招”大解密之四步教你击败面试焦虑症

  • 在线课

• 图书分类搜索当当图书列表，图书排序（上）
• “行业数据分析”选择投资赛道
• 激活下属：员工爱上工作的秘密
• 敏捷项目管理
• 如何开例会
• 第3章 脚手架核心流程开发
• 把能力建在组织上-组织的动员能力
• 了解自我和他人
• 智能网联汽车技术专业人才培养与课程体系解析
• 如何设计区块链商业模式
• Vue 构建超好用CMS后台管理系统前端
• ISO22000食品安全管理体系—改进
• 中国环境标志保障体系指南解析
• 竞业限制—未约定竞业限制经济补偿的处理
• 四、项目执行与控制过程
• 设备维护的核心—清扫、点检与润滑
• 7.费用支出效益评价与价格预测中的关键指标
• 三、项目计划过程
• 变量和数据类型
• 第四章 复盘生命系统——人生、职场与家庭的平衡

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%