适合丹阳市金亿泰汽车部件有限公司的企业培训课程

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  “两新一重”

  • 在线课
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  数据是管理者的第一工程——数据思维

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  SA8000社会责任管理体系

  • 在线课
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  精益管理系统规划：让精益成为我们日常工作中的职责

  • 在线课

• 共情有力，善意有边
• 第一章 海外经营资源概述
• 课程简介：欢迎学习
• 过敏源控制、脆弱性及欺诈预防、产品防护
• Spark快速上手
• 七、设计思维流程--制作原型与测试
• 担当力
• 变革管理与变革领导力原版进阶
• 二、项目启动过程
• 模块四、严抓作业安全，推动人人讲安全
• 高效会议五步走
• 三层代码结构
• 多元回归分析
• 1.北交所IPO上市实务与意义
• 玩转Flink项目实战之五：基于Flink和Cli
• 数字化创新能力——《用户共创的产品创新》
• 5.履行每一单项履约义务时确认收入
• 创造团队的未来
• 第18章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala模式匹配
• 听故事，学体系—标准附录介绍

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%