适合鹤山天欣稻香饮食有限公司的企业培训课程

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  数字化时代的高情商领导力：成就高绩效领导者的根本能力

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  公务礼仪之签名赠言

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  智慧口才——八面玲珑十二式之说我不说你

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  腿部三板斧：中基层管理者的“必修课”

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• 说服跟进
• 章节2：明确目标
• 模块一：计划
• 第10章 线性查找法
• 第三章-培训赋能业务发展
• AI工作汇报：AI做PPT，再也不加班
• 时间管理
• 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
• 图书分类搜索当当图书列表，图书排序（下）+ redis 深入应用
• 行政人事管理-工作表的格式化技巧
• 5、运营篇：用数据说话，才能稳定输出高赞爆款！
• 协力提升经营效率
• 模块四、严抓作业安全，推动人人讲安全
• 第6章 让公文排版如虎添翼的插件
• 二、建立精益管理体系 推动精益文化变革
• 第28章 脚手架发布模块架构设计和核心流程开发
• 章节5
• 5.集团资金系统化管理与案例解析
• Excel-09 高手必会的函数速算技巧
• 第10章 数据结构之“矩阵”

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%