适合邯郸缔瑞房地产经纪有限公司的企业培训课程

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  强师高徒

  • 在线课
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  OKR落地24步法：引领组织发展与变革

  • 在线课
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  重塑组织学习

  • 在线课
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  金牌面试官

  • 在线课

• 章节3 规章制度合法有效的程序
• 体系策划
• 商标屡被抢注，企业应当具备的商标战略思维
• 发刊词：新销售时代组织战略打造与升级
• 其他类型的聚类
• 4.人力预算分析模板设计
• 贝叶斯推理
• 未按权责发生制确认收入税会差异协调管理
• 用户数字化体验管理与用户洞察
• 迭代
• 模块三：项目计划过程
• Java CMS后台管理系统-后端开发
• 时间管理
• 第9章 代金券管理与发放（避免超售发放代金券，并且实用实销）
• Vue 构建超好用CMS后台管理系统前端
• 发刊词
• 了解自我和他人
• 第七章 色彩知识与配色篇
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《产品思维力》
• 章节3 育人-部门经理如何培育下人

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%