适合上海范尔网络科技有限公司的企业培训课程

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  《结构沟通力-透过结构看职场沟通》

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  新一代AI工具揭秘：如何暴增你的生产力

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  全面提升领导力——引领卓越团队

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  推动业务目标实现的OKR工作法

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• 置信区间
• 基础篇：提升思考水平的底层能力
• 第3章 电商项目业务分析（梳理清楚业务再动手）
• Hadoop之HDFS的使用
• 企业建立HACCP计划的前提条件之一
• 企业建立HACCP计划的前提条件之三
• 我国及全世界食品安全的状态，HACCP简介
• 架构商品详情模块
• 学会基础操作，Word快速入门
• 章节1
• 透视表之数值计算
• 模块八：组织激励
• 公司采购部门需要准备哪些资料
• 模块三：Thinking “想” 用思想影响他人 - 激发开拓的思维力
• 数据透视表轻松入门
• 纵向股权结构和横向股权机构
• 环境标志审核要点（生产检验篇）
• 模块四：关键客户人际风格分析及销售技巧提升
• 竞业限制—未约定竞业限制经济补偿的处理
• 发刊词|二十招打造高效会议，让会议战场从容

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%