适合山东金晟源环保科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 早晚会与透明化建设
- 新媒体
- 第三章 仲裁程序——第一节 申请和受理
- 3.审计人员的能力要求与发展
- 区块链和消费品行业
- 2.合同履约成本及运输服务应用案例解读
- 第二章:销售业务规划
- 五步成册
- 了解自我和他人
- 提高数据的可读性
- 第19章 Vue 框架的基石--必须掌握的关联技术
- 第16章 工程化脚手架构建服务实战
- 容器,go编程思想
- 败战绩
- Disney审核—MCS最低合规标准
- 基础管理才智
- 1.注册制度下审核关注
- 数字化决策能力——《数据决策驱动增长》
- 党的百年奋斗的历史经验
- 别让成功毁在无效社交上
适合山东金晟源环保科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >适合山东金晟源环保科技有限公司的企业培训系统
more >- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%