适合南京榻达酒店管理有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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more >- 3.实施新收入准则对企业的影响
- 1.股权基础知识篇
- 中小型生产企业成本计算方法 中
- 先导课
- 听故事,学体系—标准附录介绍
- 投资银行活动的四个主要领域
- RPA财务机器人适用流程、应用场景和案例
- 4.案例分析股权转让和增资扩股的实践运用
- 推行SA8000对企(事)业单位的好处是什么
- 三、绩效差距原因分析
- 第一章:重新认识项目
- 模块一:工具篇
- 释放身体压力:身体减压与体能训练
- 角色认知与心智修炼
- 第三章 样式与自动创建目录技巧
- JMeter性能测试
- PPT-10 高手必会的效率神器
- 专栏及盐值的作用
- 商业战略:波特的五力模型
- 时间管理
适合南京榻达酒店管理有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
武宝权擅长领域:销售人员
从业背景:人力资源管理硕士,资深管理顾问
推荐名师
李宪磊擅长领域:职场技能
从业背景:微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师
适合南京榻达酒店管理有限公司的企业培训系统
more >- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式,一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系,搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图,配置学习成长项目,设置考核认证项目。
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷,分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库,进行试卷管理、试卷库管理。
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 企业培训效果监督
数据可视化,支持多维度学习数据的自定义查询,随时随地了解学习动态
企业培训行业案例
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