适合上海玄岩技术服务中心的企业培训课程

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  结构化分析流程

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  满分投标文件编制策略

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  用户体验设计：让产品更“懂”用户，让用户感受“心有灵犀”

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  财务绩效评估设置与管理

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• 拓展个人的视野
• 4.合并报表实务难点问题处理
• 实战：亿级电商订单系统架构-详细设计
• 商业战略：寻求竞争优势
• 实战：告别陋习，提高效率，早点下班
• 通知：小小通知都不会写，还谈什么怀才不遇
• 7.所得税会计相关的合并处理
• 口头表达技巧
• 销售心理学
• 章节1：序言
• 章节2
• 掌握区块链商业的主要特征
• 第7章 原生js项目：进阶实战——原生js 升级 Vue 框架完整流程
• 4、视频篇：3个步骤，零基础也能拍出爆款视频笔记！
• Word-05 证书信函，批量制作个性化文档
• 第3章 分布式文件系统HDFS
• 项目管理基础
• 在数据透视表中筛选的技巧合集
• 第16章 门店小程序产品设计
• 学习每门学科的收益

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%