适合广西创宇通信设备有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- S01 职场数据做报告,图表基础要记牢
- 新手:数据选择定位,快准狠
- 4.将交易价格分摊至各单项履约义务
- 环境标志审核要点(设计研发篇)
- 第15章 零基础:急速入门大数据编程首选语言Scala
- 1.降本增效与全员全流程的盈利意识
- 公司领导需要做哪些配合
- 创建购买构想
- 第1章 走进数据分析
- 第26章 案例24:事件委托版拖拽效果【事件深入】【JS进阶篇】
- 物业行业如何推行IOS14000
- 项目执行:问题管理
- 商业路演
- 减脂与健康
- 第三部分 区块链助力企业数字化
- 技术状态管理、质量计划、产品评审
- 第17章 部署 以及 CI/CD
- 现金流量表
- 顶层设计篇
- 第11章 排序基础
适合广西创宇通信设备有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
李国武擅长领域:生产制造行业
从业背景:六西格玛黑带大师(MBB) 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事
推荐名师
武宝权擅长领域:销售人员
从业背景:人力资源管理硕士,资深管理顾问
适合广西创宇通信设备有限公司的企业培训系统
more >- 在线考试管理
支持创建和管理考试,可进行考试情况跟踪与统计分析,管理者可单独安排考试任务,也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- 培训题库管理
创建、编辑试题,分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核,是组成试卷并组织考试的重点。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 账号安全管理
修改密码,绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施,用于提高平台网站安全级别。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
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零售
130+
66%
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100+
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餐饮
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教育
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