适合上海微思医药科技有限公司的企业培训课程

• 

  《数字化底层驱动力剖析》

  • 在线课
• 

  对于工作的热情，你有吗？

  • 在线课
• 

  职场精英计划　|　5.即学即用职场沟通

  • 在线课
• 

  搞懂“小鲜肉”——区块链

  • 在线课

• 5.一家科创板IPO财务准备案例
• 模块一：项目管理中的 沟通与领导力
• 第2章 深入开发思想与编程底层原理
• 第1章 需求分析和架构设计：做什么，如何做？
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《PPT速战法》
• 第二关
• 企业建立职业健康安全管理体系及申请认证的流程
• 资产负债表分类和所有者权益
• 第四章 环境风险与合规管理
• 第7章 B端项目需求分析 和 架构设计
• 极速上手内存数据库Redis
• 课程结束
• 通用UI组件开发与基础框架设计
• 十一、实现组织敏捷的两种形式
• 第4章 收集需求，明确产品定位
• 确定目标客户
• 商务交往礼仪
• 模块五 绩效管理
• 投资并购重组精讲
• 分布式理论基础、分布式事务解决方案

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%