适合深圳市盛创电子有限公司的企业培训课程

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  化解过剩产能企业职工特别职业培训的工作要点

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  车辆伤害事故现场紧急救护

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  企业和个人消毒用品指南

  • 在线课
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  精益生产第一步-5S管理

  • 在线课

• 四、坚持精益持续改善
• 第5章 异常、包装类、字符串与集合
• 第43章 案例37：前后台交互AJAX 【后台交互】
• ISO22000食品安全管理体系-入门知识
• 电子邮件：一封得体邮件，打造你的职场第二名
• S02 七个妙招，让你的图表打破常规
• Word-05 证书信函，批量制作个性化文档
• 劳动人事争议制度的发展历程及目标
• 5.财务模型之五：绩效三棱柱模型
• 要事第一的思考者
• 预测与营运分析
• 章节5
• 2.集团投资资金管理
• 系统思考力
• 企业建立HACCP计划的前提条件之一
• 深入grpc的服务注册、负载均衡原理
• 神经网络概览
• 坚定自信
• IPO上市
• 先导课

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%