适合黔东南黔通通信开发有限公司的企业培训课程

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  企业转型成功凭什么是你

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  似是而非的机会成本与沉没成本

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  Outlook职场邮件日历高效管理（中级）

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  云学堂大师小课——超越业务贝壳数字化学习新视角

  • 在线课

• 新能源汽车有哪些安全隐患
• 个人与商业网络拓展：获得成功
• 绩效管理概览
• 第二章 刷新同事相处模式
• 促动营销成功：理财客户关系管理
• 10个数值类型设置技巧
• 使用StatsModels进行多元线回归
• 第4章 Python Web 接口独立开发与调试
• 质量管理
• 绩效评价
• 数据透视表轻松入门
• 标准介绍-理解歧视、惩戒性措施
• 第6章 CSS 样式表--页面美化必备技术
• 智能网联汽车线控转向系统装配、调试与检修
• 实战：亿级电商平台订单系统-资源估算
• 深入grpc的服务注册、负载均衡原理
• 演讲倒计时：第10天
• 1.IPO审核新变化
• 第二周：自我发展
• 竞业限制—未约定经济补偿金的离职竞业限制条款的效力

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%