适合南宁市豪泰房地产开发有限公司的企业培训课程

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  OMO-《实践型教练领导力》
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  课程体系和学习路径图建设

  • 在线课
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  影响力+

  • 在线课
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  专业销售学习包1-9学习销售策略，实现不同角色的“双赢”

  • 在线课

• 拿来就用的企业级解决方案
• 二、实操篇
• MS007
• 投资并购重组精讲
• 深入grpc的服务注册、负载均衡原理
• 2.合并财务报表合并范围与编制程序
• 第二章 仲裁委员会及其办事机构
• 标准介绍-理解歧视、惩戒性措施
• PPT实用打印技巧
• 第6章 案例4：仿B站导航条案例【基础样式】【CSS篇】
• Flink部署及作业提交
• 《证券法》修订特点与要点解析之二
• 3.资产质量分析与偿债能力分析
• 1. 财务报表基础与速读
• S06 透视表，数据分组有诀窍
• 入门篇
• 区块链与全球科技巨头
• 2.财务报表分析精读（财报分析三步法）
• 确保演示文稿保持前后调性一致
• 第21章 整合开发 B 端其他页面的各种功能

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%