适合温州友趣网络科技有限公司的企业培训课程

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  十种途径解决群众人社诉求

  • 在线课
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  销售随身学

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  场景式商务礼仪

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  高净值客户经营四步骤-银保版

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• 3、图文篇：4个关键，写出涨粉的爆款图文笔记！
• 项目管理基础
• 第1章 需求分析和架构设计：做什么，如何做？
• 协力提升经营效率
• 第9章 垂直领域产品设计思路之内容类产品
• 智能化时代的管理者自我修炼与团队管理
• 第13章 数据分析，观察上线效果
• 销售提问力-有效提问
• 第11章 用户引流与转化
• 第11章 入门到进阶：如何快速学会Hive调优
• 4.人力预算分析模板设计
• 发刊词
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 产品思维
• 绩效管理基础
• 激发力
• 【管理创新】劳动密集型企业管理方法论
• 序：创新的六维魔方
• 比特币的起源
• 行政人事管理-办公数据的输入与编辑技巧

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%