适合北京元宝金豆科技有限公司的企业培训课程

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  善用逻辑思维实现高效沟通

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  职场驾道《公司力量》一一AI时代高绩效人才全情融入企业的5个通关训练

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  大客户销售实战策略与技巧：掌握销售“九字真经”

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  超简单的手机短视频拍摄剪辑课

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• 第8章 零基础：急速入门数据仓库工具Hive
• 模块二：项目启动过程
• 第4章 案例2：前端必备技能PS网页切图【PS篇】
• 模块四：潜在型问题的分析与重构
• 发刊词
• 时间管理
• 实战：亿级电商订单系统架构-API设计
• 3.财务报表分析实战案例——基础案例
• 质量管理八大原则
• 第一周：中年的本质
• SPC分析数据不足时的解决方式
• Word-03 制度文档，怎么做才省时省力？
• 职业形象礼仪
• 8.案例解析阿米巴行业设计
• 第34章 案例29：炫酷时钟案例前端HTML5 + CSS3【进阶】
• 启动篇
• 信息架构为什么这么重要
• 向上管理
• 发刊词
• 信息安全策略与组织

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%