适合甘肃金京房地产开发有限公司的企业培训课程

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  成本管控精讲

  • 在线课
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  职场情绪“黑洞”百忧解

  • 在线课
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  金融法律实务

  • 在线课
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  OMO-卓越经理人远航

• 营销运营
• E09 表格设计：就是要有专业范
• 第5章 异常、包装类、字符串与集合
• 图表分析
• 新用户
• 纵向股权结构和横向股权机构
• 重塑服务体验：银行接待礼仪与外拓商务礼仪
• 第四部分：招标采购阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 工欲善其事必先利其器：Flink部署及作业运行
• 顾客的情感和逻辑
• 项目管理-项目管理导论
• 2.合并日及日后合并财务报表编制实务
• 设计模式和单元测试
• 第五章 附则
• 样式模板与创建目录技巧
• 用心上赢
• S06 透视表，数据分组有诀窍
• 实战：亿级电商订单系统-服务及子系统拆分
• 演讲有魅力
• 数字化生态型组织：双重组织操作系统

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%