适合山东元正新能源科技有限公司的企业培训课程

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  企业数字化转型落地：战略思考 规律洞察 业务再造 组织治理

  • 在线课
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  如何写一份出海营销方案(拿来即用模版)

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  绿色产业发展的风向标—中国环境标志

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  解读《“十三五”国家科技创新规划》

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• 模块四：Talking“说” 用语言影响他人 - 富有感染的沟通力
• 第16章 工程化脚手架构建服务实战
• 精确需求的能力
• 项目管理-项目管理导论
• 团队管理
• 区块链和消费品行业
• 执行力
• 环境标志审核要点（设计研发篇）
• PPT开门第一件事
• 实现美好的人生
• TPM概论与八大特征
• 第2章 搭建数据库集群和中间件，了解微服务体系（万丈高楼平地起）
• 5.内部存货交易与内部债权债务的抵消处理
• 第12章 BOM--浏览器也是对象
• P01 高效制作PPT的秘诀在这里
• 第29章 加油站：javascript中面向对象【JS进阶篇】
• Spark Streaming项目实战
• 第1章 大数据概述
• 时间管理
• 1.五步法收入确认模型解读与实务分析

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

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• 餐饮

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• 教育

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  49%