适合杭州晟鸿环保科技有限公司的企业培训课程

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  跨部门冲突与协作-加强协作，提高效率

  • 在线课
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  X（Twitter）的内容营销和广告投放

  • 在线课
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  以生态文明统筹黄河流域生态保护和高质量发展

  • 在线课
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  工伤康复

  • 在线课

• 第四周：关系入门
• 新能源汽车充电系统结构原理与检修
• 模块六：规划行动
• 复式记账及课堂练习
• ISO13485标准详解
• 6.审计报告阶段与后续审计阶段
• 第4章 分布式资源调度YARN
• 信用评价分析和综合运用
• 打造良好会议文化
• 创意合成——【蒙版】
• 第20章 案例17、18：留言板效果案例【JavaScript篇】
• 线性回归实例
• Spark Streaming进阶与案例实战
• 企业管理：人员配置（雇佣后活动）
• 拟上市公司常见财务问题与被否原因解读
• 2.财务报表分析精读（财报分析三步法）
• 乱发专利侵权警告函，有理变无理
• 新能源汽车产品平台化设计
• 年度报告与披露
• 产品运营与增长黑客的底层逻辑

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%