适合广州风源网络科技有限公司的企业培训课程

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  新人升级锦囊

  • 在线课
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  WPS2019表格极速入门系统教程（初级）

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  宴会礼仪之倒茶礼仪

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  慧很有财

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• 模块四、严抓作业安全，推动人人讲安全
• 施工企业如何建立质量管理体系、组织机构职责
• 选择细分患者群
• 质量管理
• 先导篇
• 第2章 初识Hadoop
• 行政人事管理-函数在人员招聘管理中的应用技巧
• 【管理创新】劳动密集型企业管理方法论
• 架构商品详情模块
• 组织精进阶段：组织建设-组织能力搭建
• 第21章 表格原来是万能的排版神器
• 性能优化
• 意志精力—活出人生意义，超越现有职责
• 具体分析不同保健品中西医如何认知
• 第七章 色彩知识与配色篇
• 合作力
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《综合协作力》
• 知乎运营概述
• 4.解决问题的逻辑
• 6.信息化下的内控与风险管理整合

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

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  45%

• 餐饮

  70+

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• 教育

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  49%