适合上海津希教育科技有限公司的企业培训课程

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  《专业技术人员继续教育规定》解读

  • 在线课
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  结构化思维的基本原理

  • 在线课
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  现行会计准则下企业会计核算操作实务

  • 在线课
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  微软PPT专业设计与商务呈现

  • 在线课

• 项目管理-项目流程
• HRD实战
• TPM的实施与推进（下）
• 第19章 让元素动起来 - 编辑器画布交互功能开发
• 第一章 刷新与老板关系认知
• 计划流程法
• 章节1：数据的导入和清洗
• 商品微服务的gin层和oss图片服务
• 采购四级降本：共享共建降本
• 第二章 国际化经营起点—洞察认知
• ChatGPT基础认知
• 第7章 案例4：仿B站导航条案例【布局】【CSS篇】
• 聊聊课程开发那些事儿
• “人”篇——自驱动力团队落地系统
• 第1章 走进数据分析
• PPT-10 高手必会的效率神器
• 4.预算编制启动与方法
• 幽门螺旋杆菌阳性到底要不要治，怎样如何预防胃癌
• 坚定自信
• 挖掘梯度下降和学习率调整

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%