适合蚁果智能科技（上海）有限公司的企业培训课程

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  工伤劳动管理——法律责任

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  菜鸟混职场—20招助你成为职场达人

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  手把手教你，遭遇这4类面谈对象该咋办

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  认定工伤的情形1——“三工”受伤

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• 数字化管理能力——《数字化战略规划五步法》
• 美体与健康
• 统计
• 某央企资管公司不动产之债权投资计划仲裁案的启示
• 经常售前故事，从此开始
• 第22章 前后端分离模式落地慕西商城项目
• 挖掘服务行业经营创新的宝藏
• 燃料电池膜电极关键测评技术
• 为什么要开展全域营销
• ISO22000食品安全管理体系—领导作用
• 要素设计篇
• 第12章 零基础：急速入门日志收集系统Flume
• Excel-06 排序筛选，天天要用就得彻底搞懂
• 估值：计算企业价值，股权价值和每股价格
• 设备与效率管理
• 一、创意的由来
• 数据思维
• 图形美化：不用模板，PPT也能千变万化
• 第5部分 职场沟通的误区 -- “结果”最重要！
• 情绪管理

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%