适合深圳金顺成投资发展有限公司的企业培训课程

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  “互联网+人社”2020行动计划

  • 在线课
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  质量管理系列-质量工程师基础

  • 在线课
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  缺勤管理系列课

  • 在线课
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  数字化转型中的精益六西格玛

  • 在线课

• 高效操作：PPT制作效率提高10倍
• 早晚会与透明化建设
• 描述性统计
• 《证券法》修订特点与要点解析之二
• 第4章 电商整体架构设计（从整体框架到系统模块拆解）
• Python的编程简介
• 区块链的业态应用
• TPM的实施与推进（上）
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（上）
• 6.合同成本、合同资产与合同负债
• 实战：想偷懒，那就开个挂吧
• 14.内部控制审计结果评价及报告
• 终端动销策划与组织实施
• 团队管理
• 5.证监会IPO审核中重点关注的财务会计问题
• 假设检验
• 用人所长
• 第18章 表格数据的快速提取
• 护肤与健康
• 社群认知篇

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%